HR Medewerker deeltijd

De kerntaken van deze functie omvatten ondersteuning bij werving en selectie voor medewerkers en flexibele krachten, waaronder consultants, stagiaires, uitzendkrachten en vrijwilligers. Daarnaast biedt de functie ondersteuning bij HR-administratie.

• Verantwoordelijk voor het wervingsproces, waarbij je het aanspreekpunt bent gedurende het hele traject.
• Samenstellen en plaatsen van vacatures in overleg met interne opdrachtgevers.
• Ondersteuning bieden bij het selectieproces, inclusief uitnodigen van kandidaten, plannen van sollicitatiegesprekken en afhandelen van administratie, met gebruik van ons digitale wervingsprogramma.
• Administratieve ondersteuning bieden aan de rest van het team.

• Een tijdelijk contract op deeltijd basis (16-20 uur per week) in de maanden juni, juli en augustus
• Je wordt ingeschaald op de BBRA schaal 7
• Het bruto uurloon bedraagt tussen de €17,50 en €22,60, gebaseerd op relevante werkervaring
• Flexibiliteit in het verspreiden van de werkuren over de week
• Een hecht en samenwerkend maar zelfstandig opererend HR-team

• Minimaal MBO werk- en denkniveau
• Ervaring met recruitment en kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals arbeidsrecht
• Ervaring met ADP is een pre
• Vloeiend Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk
• Nauwkeurig en gestructureerd
• Je kunt omgaan met tijdsdruk en bent flexibel

Je komt terecht in een internationale werkomgeving in hartje Den Haag waarin je samenwerkt met collega's met verschillende achtergronden. Er is een open werkcultuur gekenmerkt door gezamenlijke initiatieven rond lunches en after-hours bijeenkomsten, wekelijkse informele samenkomst en jaarlijkse events met het hele team.

Wij zijn een internationale ontwikkelingsorganisatie actief in meer dan 100 landen wereldwijd. Voortgekomen uit Amerikaanse voedselhulp aan Europa na de Tweede Wereldoorlog, zetten we ons inmiddels al bijna 80 jaar in voor hen die dat het hardst nodig hebben. Wij ondersteunen mensen op de moeilijkste plekken ter wereld bij het opbouwen van een beter bestaan. We bestrijden armoede door ongelijkheid tegen te gaan. Dit doen we door noodhulp te verlenen, te werken aan gelijke rechten voor vrouwen en gemeenschappen weerbaar te maken tegen de effecten van klimaatverandering, natuurgeweld en conflict, door ze te ondersteunen bij het opbouwen van een duurzaam bestaan. Onze aanpak kenmerkt zich door maatwerk: in overleg met lokale partners en bewoners bepalen we wat nodig is en wat werkt. Want alleen samen bereiken we duurzame resultaten.

Respect, Betrouwbaarheid, Betrokkenheid en Kwaliteit zijn onze kernwaarden. Daarnaast hanteren wij een zero-tolerance-beleid ten aanzien van seksuele uitbuiting en misbruik en kindermishandeling en nemen wij alle zorgen en klachten over seksuele uitbuiting en misbruik en kindermishandeling waarbij medewerkers en aanverwant personeel betrokken zijn serieus.