De projecten waar je je als ervaren projectleider gebiedsontwikkeling mee bezig houdt variëren van herontwikkeling van binnenstedelijke gebieden tot grootschalige nieuwbouwprojecten. Ben jij een ervaren projectleider op het gebied van gebiedsontwikkeling en wil je graag een belangrijke rol spelen in de ontwikkeling van gemeentes? Dan is Daan op zoek naar jou!Daan is dé specialist in het bemiddelen van professionals in de publieke sector. Bij Daan geloven we in een persoonlijke aanpak, waarbij jouw ambities en wensen als specialist in de ruimtelijke ordening centraal staan.
Waar ga je werken?Als projectleider gebiedsontwikkeling bij Daan ga je werken bij een gemeente in Zuid-Holland.Vind je het leuk om voor een kleine gemeente te werken of ben jij helemaal op je plek bij een grote gemeente? Samen kijken we naar jouw kwaliteit en wensen en gaan we op zoek naar een gemeente binnen ons netwerk die perfect bij jou past.
Wat ga je doen?- Projectmanagement: Als medior projectleider ben je verantwoordelijk voor het beheren en coördineren van gebiedsontwikkelingsprojecten van begin tot eind. Dit omvat het opstellen en beheren van projectplannen, het vaststellen van doelstellingen, het bewaken van budgetten en tijdslijnen en het coördineren van multidisciplinaire teams;
- Stakeholdermanagement: Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden van relaties met diverse belanghebbenden, zoals bewoners, bedrijven, overheidsinstanties en andere betrokken partijen. Dit omvat het organiseren van overleggen, het opbouwen van vertrouwen, het adresseren van zorgen en het waarborgen van de betrokkenheid van belanghebbenden gedurende het ontwikkelingsproces;
- Ruimtelijke planning: Je werkt nauw samen met stedenbouwkundigen, architecten en andere experts om ruimtelijke plannen te ontwikkelen die voldoen aan de doelstellingen van het gebiedsontwikkelingsproject en passen binnen de geldende wet- en regelgeving;
- Projectfinanciering en grondverwerving: Je bent betrokken bij het identificeren van financieringsbronnen, het opstellen van financiële haalbaarheidsstudies en het onderhandelen over grondverwervingen indien nodig. Dit omvat het beoordelen van kosten en baten, het zoeken naar subsidies en het onderhandelen over samenwerkingsovereenkomsten met publieke en private partijen;
- Vergunningen en procedures: Je begeleidt het project door het vergunningsproces en zorgt ervoor dat alle benodigde vergunningen en goedkeuringen tijdig worden verkregen. Dit omvat het coördineren van milieueffectrapportages, het indienen van bouwaanvragen en het volgen van de geldende juridische procedures;
- Communicatie en rapportage: Je communiceert regelmatig met interne en externe belanghebbenden over de voortgang van het project, eventuele wijzigingen in plannen of schema's, en mogelijke risico's of uitdagingen.
- Ervaring in projectmanagement: Als medior projectleider wordt verwacht dat je ervaring hebt met het managen van projecten, bij voorkeur op het gebied van gebiedsontwikkeling. Dit omvat het opstellen en beheren van projectplannen, het coördineren van teams en het bewaken van projectbudgetten en -tijdlijnen;
- Kennis van gebiedsontwikkeling: Een diepgaand begrip van de principes, processen en praktijken van gebiedsontwikkeling is essentieel. Dit omvat kennis van ruimtelijke ordening, stedenbouw, vastgoedontwikkeling, grondbeleid, publiek-private samenwerkingen en relevante wet- en regelgeving;
- Communicatievaardigheden: Als projectleider moet je effectief kunnen communiceren met verschillende belanghebbenden, waaronder bewoners, overheidsinstanties, ontwikkelaars, investeerders en andere partijen. Goede schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden zijn daarom belangrijk;
- Stakeholdermanagement: Het vermogen om relaties op te bouwen en te onderhouden met verschillende belanghebbenden binnen en buiten de gemeente is cruciaal. Dit omvat het faciliteren van overleg, het oplossen van conflicten en het waarborgen van de betrokkenheid van belanghebbenden gedurende het ontwikkelingsproces;
- Analytische vaardigheden: Als medior projectleider wordt verwacht dat je in staat bent om complexe vraagstukken te analyseren, relevante informatie te verzamelen, trends te identificeren en beleidsaanbevelingen te doen op basis van deze analyse. Dit kan ook het uitvoeren van haalbaarheidsstudies, kosten-batenanalyses en risicobeoordelingen omvatten.
- Een aanstelling voor het aantal uur dat jij beschikbaar bent;
- Een vast contactpersoon en sparringpartner via Daan;
- Afhankelijk van de aanvraag wordt het salaris bepaald. Ik kan geen bedrag noemen in deze vacaturetekst. Had het graag gewild;
- Korting op een sportabonnement;
- Korting op een zorgverzekering;
- Mogelijkheden om jezelf bij te scholen en te blijven ontwikkelen;
- Word lid van ons diverse team waar mensen van alle achtergronden floreren;
- Zeer aantrekkelijk fietsplan via Daan (mooie knaloranje Veloretti of'n stoere Phatfour);
- Werken bij de beste werkgever van het jaar 2022;