Monteur Technische Dienst | 2-ploegen | Elektro- en besturingstechniek!
3.600 - 4.500 euroIn het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!
- Focussen op elektrotechnische en besturingstechnische werkzaamheden binnen een dynamische werkomgeving.
- Verantwoordelijk voor het onderhoud, de optimalisatie en het probleemoplossend beheer van mixers, procesinstallaties en afvullijnen.
- Actief samenwerken in een hecht technisch team, waar een sterke onderlinge band en een uitstekende werksfeer centraal staan.
De organisatie
Hier ga je aan de slag
Binnen ons bedrijf, onderdeel van een wereldwijde groep met meer dan 7.000 werknemers in 30 landen, zijn wij de leidende producent van natuurlijke ingrediënten voor de voedingsindustrie, met een sterke focus op frisdrank- en vruchtensappen. Wij staan bekend om onze hoge kwaliteitsstandaard en innovatiekracht. Ondanks onze wereldwijde aanwezigheid, hechten wij waarde aan de familiaire sfeer die ons bedrijf kenmerkt. Op onze locatie werken 160 enthousiaste medewerkers samen in een open en transparante cultuur waar kennisdeling en creativiteit centraal staan. Ons team beheert 10 geavanceerde productielijnen en diverse moderne installaties. De afgelopen jaren hebben we flink geïnvesteerd in het moderniseren van ons machinepark, om zo bij te blijven met de laatste technologische ontwikkelingen.
Het technische dienstteam, bestaande uit een technisch manager, hoofd technische dienst, 8 ingenieurs, 5 onderhoudsmonteurs en 8 storingsmonteurs, werkt in 2- en 3-ploegendiensten om de productie continuïteit te waarborgen. Optimalisatie en verbetering staan hoog in het vaandel, terwijl storingen snel en adequaat worden opgelost. Stilstand is voor ons geen optie. Voor ons dynamische technische team zijn we op zoek naar een nieuwe collega voor de ploegendienst, bij voorkeur in een 2- of 3-ploegensysteem.
Ben jij een ervaren technicus die graag werkt in een ultramoderne productieomgeving? Dan is deze uitdaging precies wat jij zoekt! Sluit je aan bij ons gemotiveerde team en ga de technische uitdagingen aan die elke dag nieuwe mogelijkheden bieden!
De functie
Dit ga je doen
In de functie van storingsmonteur kan jij het volgende verwachten:
- Je lost storingen op aan de verschillende productielijnen en installaties, zodat de productie soepel blijft draaien
- Je neemt de leiding over je eigen projecten, plant deze zorgvuldig en zorgt ervoor dat alles volgens plan verloopt
- Je vervangt en regelt sensoren, relais en regelaars, en zorgt ervoor dat alles optimaal werkt na de vervangingen
- Je denkt verder dan alleen het oplossen van storingen: je zorgt ervoor dat er duurzame oplossingen komen, zodat toekomstige problemen worden voorkomen
- Je helpt mee met het reviseren van productielijnen, pompen, kleppen en motoren, en zorgt ervoor dat alles in topconditie blijft
Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug
Als je aan de slag gaat als storingsmonteur bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:
- Een basissalaris dat kan oplopen tot € 4.500,- per maand
- Een gepaste ploegentoeslag over jouw basissalaris
- Mogelijkheid tot opleidingen in jouw eigen gewenste richting
- Een motiverende werkomgeving van een hightech en innovatief bedrijf
- Een mooi totaalpakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden
- Uitzicht op een vast contract!
Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?
Vind jij jezelf terug in onderstaande punten dan is de functie van storingsmonteur zeker iets voor jou!
- Je beschikt over een technische opleiding of hebt relevante werkervaring die je goed hebt kunnen toepassen in je vakgebied
- Je hebt ervaring als storings- of servicemonteur in de machinebouw of industrie en weet hoe je snel en effectief problemen oplost
- Je hebt ervaring met storingen aan productielijnen en installaties, en je kunt deze vakkundig en snel verhelpen om de productie draaiende te houden
- Je hebt ervaring met elektrotechnische werkzaamheden, waardoor je technische vraagstukken in deze richting goed kunt aanpakken
- Je hebt affiniteit met elektro- en besturingstechniek, wat jou in staat stelt om technische systemen optimaal in te regelen en te onderhouden
Mocht je niet direct aansluiten op alle eisen? Bel gerust dan bespreken we dit samen!

Meer weten?
Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Chris Mook, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.
Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan
Solliciteer!
Waar wacht je nog op?
Ben jij enthousiast over de functie? Solliciteer en onze adviseur neemt binnen 1 werkdag contact met je op.
Hier krijg je geen spijt van
- 155 pro’s beoordelen ons gemiddeld met een 9,2
- Geen match? Laat ons je vacature zoeken!
- Uitzicht op een vast contract
Veelgestelde vragen
Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.
Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.
Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.
Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.
Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.
In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.
Ook interessant
Naar alle vacatures (376)En dan nog
even dit
Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck
Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie
Let's go