Navigation.GoBack
Vind jouw droombaan Alle vacatures

Pedagogisch medewerker zij-instroom
Kindergarden Kamerlingh Onnesweg

Je werkt al (jaren) in de maatschappelijke dienstverlening, (jeugd)zorg of het onderwijs. Je betekent graag iets voor een ander. Jouw liefde en passie voor het vak zijn sterk, want dat is wie jij bent. En toch wil je graag iets anders: de kinderopvang. Helaas mis je nog de juiste kwalificaties. Maar… je kunt nu de overstap maken en solliciteren voor ons zij-instroom traject!

We nodigen je graag uit deze stap te maken. Kindergarden biedt jou de kans om je officieel te laten kwalificeren én direct aan de slag te gaan als pedagogisch medewerker in opleiding. Wij betalen jouw bijscholing (aanvullend keuzedeel) en je ontvangt meteen salaris.

Pedagogisch medewerker zij-instroom

24,75 - 33,00 uur (3 - 4 dagen)
Bussum
2.420 - 3.243 per maand
Solliciteer
Image

Kindergarden Kamerlingh Onnesweg

Kom binnen via de monumentale entree met glas-in-lood en je hebt meteen overzicht over de twee babygroepen van ons kinderdagverblijf. Je vindt er speel- en ontspanhoeken: een zwart-withoekje, een leeshoekje, speelmat en spiegel. Voor ieder kind fijn om in alle rust te kunnen spelen en ontdekken.

H. Kamerlingh Onnesweg 76, Bussum

Een inspirerende (werk)plek voor jou en de kinderen

Het zij-instroom traject is in samenwerking met het erkende opleidingsinstituut Kans Kwadraat en duurt maximaal 6 maanden. Je begint direct met werken en na de proeftijd van 2 maanden start je met het traject. Verspreid over deze periode heb je 3 dagdelen les op een locatie, volg je 10 tot 15 uur e-learning modules en voer je daarnaast jouw praktijkopdrachten uit op de vestiging. Een werkbegeleider en enthousiaste collega’s helpen je daarbij. Daarnaast werk je minimaal 3 dagen op de vestiging. Na het behalen van het aanvullend keuzedeel ben jij gekwalificeerd pedagogisch medewerker!

Wat bieden we jou?

Salaris

Je ontvangt, gedurende het zij-instroom traject, een salaris conform de cao kinderopvang; schaal 5 (€ 2.420 - € 3.242) trede afhankelijk van opleiding en werkervaring, Als je je diploma hebt behaald word je ingeschaald conform cao in schaal 6 (€ 2.539 - € 3.489).

Ontwikkeling

Wij bieden een volledig georganiseerde en betaalde bijscholing middels een zelfstudie inclusief begeleiding door ervaren professionals. Daarnaast hebben we onze eigen Kindergarden Academie waarmee we investeren in jouw ontwikkeling.

Korting op kinderopvang

Bij ons betaal je voor de opvang van je eigen kind(eren) bij een van onze vestigingen het maximale uurtarief dat je vergoed krijgt via de kinderopvang toeslag (KOT). Jouw korting is dus het verschil tussen het uurtarief van de vestiging waar je je kind(eren) naar toe brengt en het maximale kinderopvang toeslag uurtarief (KOT).

Contract

Een contract voor 6 maanden met de optie tot verlenging naar een contract voor 12 maanden.

Vakantiedagen

Jaarlijks 210 verlofuren (op basis van 36 uur per week).

Reiskostenvergoeding

We vergoeden je reiskosten voor het OV volledig. Als je met de auto komt (ongeacht de reisafstand) bedraagt dit 21 cent per kilometer.

Uniek pedagogisch programma

Werken met pedagogisch programma wereldwijs. Dit geeft je de rust, het vertrouwen en duidelijke handvatten om je werk te doen.

Fijne werkomgeving

Een inspirerende en professionele werkomgeving op de mooiste locaties, waar we veel aandacht geven aan licht, rust en ruimte.

Toon meer

Jij bent onze grootste kracht

Je deelt met ons de passie voor de begeleiding en ontwikkeling van kinderen. Je zet alles op alles om de kinderen een leerzame en fantastische dag te bezorgen. Om voor het Zij-instroom traject in aanmerking te komen vragen we het volgende van je:


• Je bent in het bezit van een diploma (MBO of HBO) in de richting Sociaal maatschappelijke dienstverlening, Begeleider gehandicaptenzorg (Zorg, Welzijn en Hulpverlening) of Jeugdwelzijnswerk
• Check via de Werken en leren pagina de lijst of jouw diploma in aanmerking komt voor het zij-instroom traject?
• Je kan minimaal 3 tot 4 dagen werken
• Je staat er voor open om je eigen tijd te investeren in de bijscholing
• Je beheerst de Nederlandse taal goed
• Je communiceert vlot met kinderen, ouders en collega’s
• Je bent proactief, flexibel en bereid een stap extra te zetten
• Je bent in het bezit van een VOG voor de Kinderopvang of we kunnen zonder bezwaar een VOG voor je aanvrage

Ons sollicitatieproces

  • Sollicitatie

    Sollicitatie

    Wat leuk dat je solliciteert! We zullen je sollicitatie doornemen en komen er binnen een week op terug. Tijdens de screening kijken we of je gekwalificeerd bent, of je in aanmerking komt voor een andere functie of voor een omscholingstraject. Ook kijken we naar je werkervaring. Wanneer we perspectief zien, nemen telefonisch contact met je op. Zo niet, dan ontvang je per mail een terugkoppeling.
  • Telefonisch gesprek

    Telefonisch gesprek

    Tijdens het telefonisch gesprek maak je kennis met onze recruiter. We stellen jou een paar vragen en vertellen kort wat de functie inhoudt. Ook stellen we vragen over jouw achtergrond qua opleiding (om te kijken of je de juiste kwalificaties hebt) en qua werk. Verder zijn we benieuwd of jouw wensen overeenkomen met de vereisten vanuit de vacature en de desbetreffende vestiging. Wanneer jouw sollicitatie perspectief biedt, plannen we samen met jou het vervolg in. Dat zal een gesprek en een meeloopmoment op de vestiging zijn. Mocht je het nog niet hebben gedaan, deel dan jouw CV met onze recruiter.
  • Meeloopmoment en gesprek op de vestiging

    Meeloopmoment en gesprek op de vestiging

    Na een positief telefonisch gesprek, plannen we een gesprek en meeloopmoment in op de vestiging. Je krijgt een gesprek met de vestigingsmanager én je gaat meelopen op de groep. Op deze manier krijg je een duidelijk beeld wat de functie inhoudt.
  • Aanbod

    Aanbod

    Waren de gesprekken positief en hebben we een prima indruk van elkaar? Dan stellen we een arbeidsvoorwaardenvoorstel op. Dit ontvang je per mail.
  • Gefeliciteerd

    Gefeliciteerd

    Gefeliciteerd! Je hebt een nieuwe baan… Wij verwelkomen jou graag als onze nieuwe collega. Je contract ontvang je digitaal. Ook ontvang je een inlog voor je account in AFAS. Daarmee krijg je toegang tot onder andere de online onboarding, de Kindergarden Academie, je loonstroken, enzovoorts.