Civiel technisch adviseur

Je kunt reageren tot 17 mei 2024

Civiel technisch adviseur

De rijkswegen en parallelwegen in Noord-Holland veilig en bereikbaar houden. Daarvoor zet jij je in als civiel technisch adviseur bij Rijkswaterstaat. Je doet dit door de kwaliteit en veiligheid van dit wegennet te beoordelen. Eventuele verstoringen ben je voor en los je op samen met de onderhoudsaannemer. Draag jij er graag aan bij dat weggebruikers veilig van A naar B reizen in Noord-Holland? Solliciteer direct of lees snel verder hoe jij die impact maakt!

Hoe jij de Nederlandse infrastructuur veiliger gaat maken

Het regelen, begeleiden en beoordelen van onderhoudswerkzaamheden aan rijks -en parallelwegen, zoals de A1, A2, A7, A10, N9 en N200, fietspaden en wisselstroken: dat is wat jij doet. Als hét aanspreekpunt voor deze verhardingen ken jij ze door en door.

Op basis van jouw civieltechnische kennis op locatie en door het bekijken van (lucht)foto’s, check je de volledigheid en correctheid van de beschikbare informatie. Je conclusies deel je met de betrokken partijen en de asset manager.

Verstoringen aan de verhardingen voorkom je, samen met de onderhoudsaannemer. Is er toch een probleem, bijvoorbeeld wegdekschade? Dan zorg je voor een heldere analyse en vlotte afhandeling. Je kijkt breder dan alleen de verhardingen. Zo zorg je ook voor tijdig onderhoud aan onder meer markeringen, hemelwaterafvoer, bermen, verzorgingsplaatsen en bebording. En naast je focus op dagelijks en levensverlengend onderhoud, richt je je ook op de aanleg van nieuwe verhardingen. Dit alles doe je onder meer met je technische collega en de projectteams.

Dit is waar jij voldoening uit haalt

Een veelzijdige functie waarbij je contact hebt en samenwerkt met verschillende interne en externe collega's. Als civiel technisch adviseur heb je kennis van onderdelen die deel uitmaken van het Hoofd Wegennetwerk (HWN). Samen met je collega's actualiseer en ontwikkel je de instandhoudings- en meerjarige onderhoudsplanning. Zo zorg jij ervoor dat mensen veilig gebruik kunnen maken van de rijks -en parallelwegen in Noord Holland.

Waar jij nog meer voldoening uit haalt?

  • het beoordelen van adviezen over de toestand en instandhouding van assets, zoals onder andere verharding, geleiderail en hemelwaterafvoer. Dit combineer jij met zowel kantoor werk als het bezoeken van de assets buiten
  • het geven van (technisch) advies over de verschillende assets op vraagstukken vanuit asset management, projecten en bijvoorbeeld meldingen van weggebruikers
  • op basis van de verschillende adviezen lever jij een bijdrage aan de meerjaren programmering van het netwerk
  • je levert een bijdrage aan het op orde houden van onze data en gegevensbestanden

"Het geeft mij voldoening om de staat van het wegareaal op orde te brengen. Dit doe ik samen in een team en daarbij moet je soms een compromis sluiten. Het grootse denken maakt het uitdagend." Wil jij net als Edgar Bos voldoening halen uit deze baan? Neem contact met ons op!

Wat wij aan jou waarderen

Je kent de ontwikkelingen binnen het vakgebied. Als echte netwerker werk je graag en goed samen. Ook kun je prima plannen en organiseren. Je bent oplossingsgericht, komt snel tot een heldere en goed onderbouwde mening en durft beslissingen te nemen.

We waarderen het als jij al enige kennis hebt van de verschillende objecten en beheersgebieden van Rijkswaterstaat West-Nederland. Anders ben jij in ieder geval in staat deze kennis je snel eigen te maken. Denk hierbij aan de rijkswegen in de provincie Noord-Holland, zoals de A1, A2, A7, A10, N9 en N200. Bij de opbouw van die kennis staan we natuurlijk voor je klaar. Zo word je het eerste half jaar begeleid door een ervaren objectdeskundige.

Is jouw interesse gewekt? Solliciteer direct!

Of ben je nieuwsgierig naar meer? Volg dan de link naar de actuele projecten van Rijkswaterstaat. Of lees verder over de wegen die Rijkswaterstaat beheert.
Je kunt ook het verhaal van objectdeskundige Edwin de Haan lezen voor meer achtergrondinformatie, ons webinar Het technisch geweten van infraprojecten terugkijken en onze filmpjes kijken, waar collega's vertellen hoe werken bij Rijkswaterstaat bevalt!

Vacaturenummer: WNN-23-068

  • je hebt een mbo-4 of hbo-diploma in een technische richting, bij voorkeur in civiele techniek
  • je hebt ervaring met het beheer en onderhoud van infrastructuur
  • je hebt actuele kennis van asfalt, bent in staat tekeningen te lezen en ontwerprisico’s in te schatten
Salarisniveau Schaal 9
Salaris Min €3165 - Max €4440 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Minimaal aantal uur per week 32
Maximaal aantal uur per week 36

Rijkswaterstaat is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?

  • een passend maandsalaris (fulltime is 36 uur per week)
  • diverse verlofregelingen en de mogelijkheid om meer of minder te werken
  • hybride werken
  • studiefaciliteiten en persoonlijke ontwikkeling

Je kunt je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen door het Individuele Keuze Budget (IKB) Het IKB bestaat uit geld en uren. Je kan zelf kiezen wanneer je het geld uitbetaald wilt hebben. De IKB uren kan je opnemen, deels laten uitbetalen of opsparen voor later. Ook kan je het IKB inzetten voor fiscaal vriendelijke doelen.

Wij vinden het belangrijk dat je zowel op je werk als privé lekker in je vel zit. Bij ons kan je hybride werken als je functie dat toelaat. Je kan een thuisvergoeding ontvangen en er zijn voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.

  • je standplaats is Haarlem. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat
  • met passende kandidaten gaan we graag direct in gesprek, dus kennismaking en/of selectiegesprekken vinden doorlopend plaats
  • mochten we de juiste kandidaat hebben gevonden dan zullen we de vacature eerder sluiten
  • een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces

Solliciteren: eerst online, daarna op locatie

Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij ‘slim’ reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is.

Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De recruiter inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.

Vragen?

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze recruiter of kijk op onze website voor meer informatie.

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen West-Nederland Noord (WNN)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincie Noord-Holland. Kenmerkend is de sterk politiek-bestuurlijke omgeving, die ook landelijk actief en invloedrijk is.

Tot 2030 staat WNN voor de grootste onderhoudsopgave ooit: de renovatie en vervanging van twaalf bruggen, drie tunnels, drie wegen, vijf sluizen en het grootste gemaal van Europa, in IJmuiden. Daarnaast wordt de komende jaren ruim negentig kilometer snelweg vernieuwd en grotendeels vervangen door stiller asfalt. Veiligheid, leefbaarheid en doorstroming: dat is waar WNN voor staat.

In totaal werken een kleine 300 mensen binnen WNN, verspreid over drie directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.

Vragen over de inhoud van deze vacature?

Jacqueline Poleij, asset manager verharding en groen

Sollicitatieprocedure

Solliciteren en selectie

Reageer op de vacature met je cv en motivatiebrief. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen. Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt.

E-assessment

Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn.

Digitale selectiedag

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een digitale selectiedag waar je maximaal twee gesprekken voert. Afhankelijk van de functie kan een rollenspel ook een onderdeel zijn van de selectiedag.

Terugkoppeling

Na de selectiedag krijg je een terugkoppeling van ons en bespreken we of wij een match zijn.

In dienst

Je manager nodigt je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek (telefonisch). Je krijgt te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij Rijkswaterstaat. Welkom aan boord!
Je kunt reageren tot 17 mei 2024

Vragen over de sollicitatieprocedure?

Jeltje Hees, adviseur Werving en Selectie