Operator | 3-ploegendienst | Industriële bakkerij
3.100 - 3.500 euro
In het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!
- Werken met (semi)geautomatiseerde verpakkingslijnen
- Goed inwerktraject en mooie technische uitdaging
- Veel interne doorgroei mogelijkheden
De organisatie
Hier ga je aan de slag
Dit bloeiende familiebedrijf, dat al drie generaties lang wordt gerund door dezelfde familie, ademt een unieke sfeer! In de bakkerij werkt een team van 250 enthousiaste medewerkers samen om een scala aan heerlijke lekkernijen te produceren, zoals koekjes, gebak en taarten, die worden geleverd aan supermarkten en lokale bakkerijen.
Dankzij diverse overnames heeft het bedrijf een aanzienlijke groei doorgemaakt, resulterend in nieuwe productielijnen. Operators spelen hierbij een cruciale rol. Als Operator ben je verantwoordelijk voor het bedienen van diverse machines, zoals mixers en verpakkingsapparatuur. Na een grondige inwerkperiode ga je zelfstandig aan de slag met het instellen, controleren en corrigeren van de (deels) geautomatiseerde verpakkingslijnen.
Ben je op zoek naar verdere ontwikkeling? Dat behoort zeker tot de mogelijkheden! Je kunt doorgroeien naar de functie van lijnverantwoordelijke en uiteindelijk zelfs Teamleider worden!
De functie
Dit ga je doen
Voor de functie van Operator hou jij je bezig met het volgende:
- Controleren of de juiste grondstoffen en hulpstoffen aanwezig zijn
- Ombouwen van de verpakkingslijn naar het juiste formaat volgens de batchspecificatie
- Oplossen van kleine storingen of corrigeren van kwaliteitsafwijkingen
- Uitvoeren van onderhoud aan machines door bijvoorbeeld het verwijderen van productresten (leegdraaien)
- Registreren van gegevens, zoals aantallen, kwaliteitsgegevens en verstoringen
Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug
Als je aan de slag gaat als Operator bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:
- Een zeer mooi salaris tussen de € 2.600 – € 3.000 exclusief ploegentoeslag
- Je werkt in een 3-ploegendienst en er wordt gewerkt met een klokmatrix, waar de vaste toeslag rond de 18% ligt
- Er heerst een familiaire werksfeer waarin men elkaar graag ondersteund en helpt
- Reiskostenvergoeding van € 0,21 per gereden kilometer
- Uitzicht op een vaste aanstelling
Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?
Voor de functie van Operator beschik jij over de volgende punten:
- Je hebt een afgeronde technische opleiding en/of minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie
- Een ‘we doen het samen’ mentaliteit
- Bereid om in een 3-ploegendienst te werken
- Je beheerst de Nederlandse taal perfect
- Een flexibele instelling
Meer weten?
Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Stefan Terpstra, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.
Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan
Veelgestelde vragen
Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.
Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.
Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.
Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.
Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.
In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.
Ook interessant
Naar alle vacatures (368)En dan nog
even dit
Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck
Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie
Let's go