Adviseur asset management

Je kunt reageren tot 13 mei 2024

Adviseur asset management

Ontdek hoe jij een verschil kunt maken in de Nederlandse infrastructuur. Als adviseur asset management bij Rijkswaterstaat krijg jij de kans om samen te werken met technische experts om de veiligheid van onze auto- en snelwegen te waarborgen. Bijvoorbeeld de snelweg A1 en A12 en autowegen als de N18 en N50. Je analyseert risico's, ontwikkelt beheersplannen en coördineert programma's om de infrastructuur te verbeteren. Interesse gewekt? Solliciteer direct!

Hoe jij de Nederlandse infrastructuur veiliger gaat maken
Samen met experts op technisch gebied ben je verantwoordelijk voor het zorgvuldig beheer en onderhoud van risico's, binnen vastgestelde plannen en volgens wet- en regelgeving. Als adviseur asset management analyseer je de risico's voor het hoofdwegennetwerk. Vervolgens breng je deze in kaart, kwantificeer en monitor je de resultaten. Deze risico's worden vertaald binnen het asset managementproces, onder andere via Netwerkschakelplannen (NWSP) en Instandhoudingsplannen (IHP's).

Jouw bevindingen deel je met de asset managers. Je maakt analyses op basis van beschikbare gegevens en biedt ondersteuning bij data-gestuurd asset management. Op basis van deze risico's werk je mee aan het opstellen van een haalbaar en gecoördineerde programmering. Vanuit jouw expertise:

  • breng je met enthousiasme de actuele status van onze assets en het areaal in kaart
  • verzamel je de juiste gegevens
  • heb je een goed beeld van de optimale situatie van het areaal
  • analyseer je het verschil met de huidige stand van zaken
  • ken je de geplande projecten van binnen en buiten

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het beheer van de klantvereisten. Deze zijn essentieel om uniforme en duidelijke opdrachten te verstrekken aan onze interne afdelingen Projecten Programma's en Onderhoud (PPO), Grote Projecten en Onderhoud (GPO) en de Centrale Informatievoorziening (CIV).

Dit is waar jij voldoening uit haalt
In deze rol breng je alle technische domeinen samen. Je haalt energie uit het opbouwen en onderhouden van netwerken zowel intern in de regio als met partners en stakeholders. Denk hierbij aan de medewerkers databeheer en bijvoorbeeld afdelingen als PPO, GPO en CIV. Je hebt graag regie, structuur en overzicht. Hierdoor vertaal je gemakkelijk jouw bevindingen naar een heldere (onderhouds-)planning en praktisch uitvoerbare maatregelen. Dit geeft Rijkswaterstaat inzicht in de verbanden tussen prestaties, risico's en middelen. Jouw prioritering is één van de belangrijkste taken van dat moment. Dit is jouw kans om impact te maken en de leiding te nemen in het beheer van onze assets.

Wat wij aan jou waarderen
Je komt graag met verschillende mensen in contact, die jij met overtuiging kan adviseren over het beheer- en onderhoud. In deze functie heb je gevoel voor wat belangrijk is voor de organisatie en de omgeving. Je bent nieuwsgierig en wil de belangen van de ander weten. In deze politieke omgeving voel jij je thuis en je weet hoe je om moet gaan met diverse belangen.

Je kunt goed overzicht behouden en zoekt naar creatieve oplossingen bij uitdagende thema's. Je bent onderzoekend en houd je graag bezig met tactische vraagstukken. Daarnaast ben je communicatief sterk en haal je energie uit een goede planning en organisatie van je werk.

Nieuwsgierig geworden?
Neem dan eens een kijkje in de wereld van asset management bij Rijkswaterstaat. Via deze interactieve video laat onze collega asset manager Ralph je graag zien hoe zijn werkdag er uitziet.

Direct solliciteren? Wij kijken ernaar uit!
Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Of heb je eerst nog wat vragen? Dat kan natuurlijk ook. Wil je meer weten over hoe de baan er in de praktijk uitziet of over de sfeer in het team? Bel of WhatsApp met Jan Herman Kroes, coördinator asset management hoofdwegennet, via 06-10915261. Hij vertelt je graag meer!

Vacaturenummer: ON-24-019

  • je hebt een hbo- diploma op het gebied van civiele techniek, technische bedrijfskunde of soortgelijk
  • je hebt kennis van en ervaring met het beheer van assets
  • je hebt kennis en ervaring ten aanzien van asset management en bent bekend met ISO 55000 en risico gestuurd beheer en onderhoud
  • je hebt affiniteit met IV en data gestuurd werken
  • je hebt ervaring met het opstellen van producten zoals netwerkschakelplannen, instandhoudingsplannen en kennis van de daarbij behorende software
Salarisniveau Schaal 11
Salaris Min €3662 - Max €5586 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Minimaal aantal uur per week 32
Maximaal aantal uur per week 36

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:

  • 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
  • mobiele telefoon en laptop
  • hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,15 per dag
  • € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
  • 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
  • fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
  • elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
  • voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
  • Individueel Keuzebudget van 16,37 % van je salaris
  • trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot je BOA bevoegdheid
  • verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
  • sportdagen met collega’s en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant
  • je standplaats is afhankelijk van je woonplaats, Hengelo, Zwolle, Wolfheze of Arnhem. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat
  • met passende kandidaten gaan we graag direct in gesprek, dus kennismaking of selectiegesprekken vinden doorlopend plaats
  • mochten we de juiste kandidaat hebben gevonden dan zullen we de vacature eerder sluiten
  • een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces

Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij ‘slim’ reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is.

Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De recruiter inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.

Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze recruiter of kijk op onze website voor meer informatie.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Oost-Nederland (ON)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincies Overijssel en Gelderland. Denk hierbij bijvoorbeeld aan het doortrekken van de A15, de verbreding van de A1 Apeldoorn-Azelo en de A50 Eindhoven-Nijmegen, de bereikbaarheid van de groeiregio Zwolle, en het Anders Reizen op de A12. Naast de autosnelwegen kent Oost-Nederland een aantal autowegen (N-wegen), die een eigen complexiteit en omgevingsinteractie kennen.

Oost-Nederland is de rivierendienst van Rijkswaterstaat. Tot het gebied behoren de Rijn, de Waal, de IJssel, de Lek en diverse kanalen. De uitdagingen rondom dit gebied zijn immens en divers: uiterwaardenbeheer, renovatie van sluizen, het nationaal watermanagement, verbeteren van riviernatuur & waterkwaliteit, klimaatadaptatie en de scheepvaartroutes. De Oost-West corridor in onze regio verbindt de randstad met Europa, over weg en water. Het goederenvervoer wordt in deze corridor scherp in de gaten gehouden. Hierbij wordt er samengewerkt met medeoverheden, inwoners en bedrijven in de regio.

In totaal werken ongeveer 300 mensen binnen ON verspreid over drie directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.

Vragen over de inhoud van deze vacature?

Jan Herman Kroes, coördinator asset management hoofdwegennet

Sollicitatieprocedure

Solliciteren en selectie

Reageer op de vacature met je cv en motivatiebrief. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen. Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt.

E-assessment

Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn.

Digitale selectiedag

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een digitale selectiedag waar je maximaal twee gesprekken voert. Afhankelijk van de functie kan een rollenspel ook een onderdeel zijn van de selectiedag.

Terugkoppeling

Na de selectiedag krijg je een terugkoppeling van ons en bespreken we of wij een match zijn.

In dienst

Je manager nodigt je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek (telefonisch). Je krijgt te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij Rijkswaterstaat. Welkom aan boord!
Je kunt reageren tot 13 mei 2024

Vragen over de sollicitatieprocedure?

Tom Ebbers, adviseur Werving en Selectie